Vor dem Bewerbungserfolg müssen oft viele Bewerbungen geschrieben und Absagen verdaut werden. Leider erfahren die Kandidaten bei Bewerbungsgesprächen nie, warum sie abgelehnt wurden und sie können ihre Fehler somit bei einem weiteren Vorstellungstermin nicht vermeiden.

Genau an diesem Punkt wollen die Wirtschaftsjunioren aus dem Bezirk Kelheim und die Mittel-schule Saal Hilfe anbieten. Fünf Firmen- und Personalchefs stellten sich für Bewerbungsgespräche mit den Schülern zur Verfügung. Das Besondere bei den Veranstaltungen in Saal war, dass die Eltern der Bewerber herzlich eingeladen waren, beim „Gespräch danach“ dabei zu sein. Hier erhielten sie zusammen mit ihrem Kind eine Rückmeldung, was gelungen bzw. weniger gelungen war. Auch die zuvor abgelieferte und von den Wirtschaftsjunioren korrigierte Bewerbungsmappe wurde gewürdigt, damit hier in Zukunft Fehler vermieden werden können.

Nach den einleitenden Worten von Schulleiter Thomas Köppl, der sich herzlich für das wieder-

holte Engagement von Fr. Sillner, Fr. Giese, Herrn Kastl, Herrn Berzl und Herrn Schonowski bedankte, erfolgte ein von Herrn Schonowski humorvoll vorgetragener „Bewerbungsknigge“.

Die Schüler wurden vor Anfängerfehler bei Bewerbungsgesprächen gewarnt, erhielten aber auch detaillierte Tipps zum richtigen Verhalten.

Am Nachmittag wurden die Achtklässler in Gruppen, entsprechend den abgegebenen Bewerbungsmappen, aufgeteilt. Während sich die Schüler zum Teil aufgeregt auf den Testlauf vor den Klassenzimmern vorbereiteten, verkürzte  der Elternbeirat das Warten der Erziehungsberechtigten auf das „Gespräch danach“ mit  Kaffee und Kuchen.